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Ausbildung Krankenpflegehilfe
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Ausbildung Krankenpflegehilfe
Die Ausbildung in den Lahn-Dill-Kliniken im Bereich der Pflege bietet viele Zukunftschancen. Hier erhalten Sie die wichtigsten Infos zur Ausbildung Krankenpflegehilfe.
Jedes Jahr zum 1. April wird die einjährige Krankenpflegeausbildung angeboten. Wir bilden jährlich 20 Personen aus. Die Ausbildungsdauer beträgt ein Jahr und umfasst mindestens 750 Stunden theoretischen und praktischen Unterricht sowie 950 Stunden praktische Ausbildung.
Die schulischen Anteile der Ausbildung finden für alle Auszubildenden am Standort Wetzlar in den Schulungsräumen des Bildungszentrums für Gesundheitsfachberufe statt. Für den praktischen Teil der Pflegeausbildung können Sie zwischen dem Standort Wetzlar-Braunfels und Standort Dillenburg wählen.
Die Ausbildung endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung, die aus einem schriftlichen, einem praktischen und einem mündlichen Teil besteht. Nach Abschluss der Ausbildung darf der Titel „Krankenpflegehelfer / Krankenpflegehelferin“ geführt werden. Im Anschluss an die erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft ist die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in den öffentlichen Dienst bzw. die Möglichkeit, die dreijährige Pflegeausbildung zu absolvieren, vorgesehen.
Folgende Lernbereiche der theoretischen Ausbildung sind gesetzlich vorgegeben:
- Pflegefachlicher und pflegepraktischer Lernbereich
- Menschen bei der Lebensgestaltung und im Umgang mit der Erkrankung oder Pflegebedürftigkeit unterstützen
- Rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen pflegerischer Tätigkeiten
- Pflegehilfe als Beruf
- Anbahnung von Kompetenzen zur altersübergreifenden pflegerischen Versorgung
Die praktische Ausbildung umfasst folgende Bereiche:
- Orientierungseinsatz im Pflegebereich des Krankenhauses (400 Stunden)
- Pflichteinsatz in der stationären Langzeitpflege bei einem unserer Kooperationspartner (275 Stunden)
- Pflichteinsatz im Pflegebereich des Krankenhauses (275 Stunden)
Die Dienstzeiten richten sich nach den jeweiligen Einsatzbereichen. Überwiegend wechseln sich Frühdienstwochen und Spätdienstwochen ab.
Die praktische Ausbildung erfolgt durch berufspädagogisch weitergebildete Praxisanleiter, die den Auszubildenden durch individuelle, geplante und strukturierte Anleitungen in Pflegesituationen alle notwendigen Kompetenzen der praktischen Ausbildung vermitteln.
Die Ausbildung endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung, die aus einem schriftlichen, einem praktischen und einem mündlichen Teil besteht und mit der Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Krankenpflegehelfer / Krankenpflegehelferin“ abschließt.
Das Ausbildungsverhältnis bestimmt sich nach den Tarifverträgen für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Auszubildende erhalten während der Ausbildungszeit eine Vergütung in Höhe von 1.206,62 € (Stand: März 2024).
Dazu werden Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) gezahlt. Außerdem erhalten Sie Beiträge in die Zusatzversorgungskasse als Ergänzung zur gesetzlichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
Zusätzlich belohnen die Lahn-Dill-Kliniken allen Krankenpflegehilfeschülern, die die Ausbildung regulär abschließen, mit einer Erfolgsprämie von 150 Euro. Der Urlaubsanspruch beträgt insgesamt 30 Tage während der einjährigen Ausbildung.
An der Krankenpflegeschule der Lahn-Dill-Kliniken erwartet Sie eine zukunftsorientierte, breit gefächerte und fachlich qualifizierte Ausbildung. Moderne und vielfältige Unterrichtsmethoden, die Ihnen das Lernen erleichtern, werden ergänzt durch eine strukturierte Einarbeitung in der Praxis durch qualifizierte Praxisanleiter.
Insgesamt dürfen Sie sich auf ein motiviertes Team, das Sie mit großem Engagement auf dem Weg Ihrer Ausbildung begleitet, freuen.
Außerdem bieten wir Ihnen:
- eine zukunftsorientierte, praktisch orientierte und fachlich qualifizierte Ausbildung
- ein motiviertes Team, das Sie mit Freude auf dem Weg Ihrer Ausbildung begleitet
- moderne und vielfältige Unterrichtsmethoden, die Ihnen das Lernen erleichtern
- strukturierte Einarbeitung in der Praxis durch qualifizierte Praxisanleiter
- vergünstigte Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (nach Verfügbarkeit)
- Auszubildende, die nicht mobil sind, werden so geplant, dass auch der Außeneinsatz problemlos mit dem ÖPNV erreichbar ist
- Berufskleidung (außer Schuhe) wird gestellt
- Lernmaterial wird gestellt
- mitarbeitervergünstigte Parkplätze im Parkhaus vor dem Krankenhaus
- Vergünstigungen in der Mitarbeiter-Cafeteria
- kostenlose Trainingsmöglichkeiten in unserem modernen Gesundheitszentrum TheraMedis Lahn-Dill oder im Gesundheitsstudio Wolff
- Mitarbeiterfeste und Mitarbeiterausflüge
- angestrebte Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in den öffentlichen Dienst oder die Überführung in die dreijährige Pflegeausbildung nach Abschluss der Ausbildung
Das sollten Sie mitbringen:
- mindestens Hauptschulabschluss
- gesundheitliche Eignung
- Sprachniveau: mindestens gutes B2-Niveau
- gesicherter Aufenthaltsstatus
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Empfehlung: Praktikum im Pflegebereich
Benötigt werden folgende Unterlagen:
- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf mit Lichtbild
- Schulabschlusszeugnis bzw. letzten beiden Schulzeugnisse
- Nachweis der Sprachkenntnisse (bei Nicht-Deutsch-Muttersprachlern)
- Nachweis des gesicherten Aufenthaltsstatus
- Nachweise der bisherigen beruflichen Tätigkeit oder Praktika (soweit vorhanden)
Bitte geben Sie in dem Bewerbungsschreiben an, an welchem Standort Sie die praktischen Ausbildungsanteile absolvieren möchten. Möglich sind der Standort Wetzlar-Braunfels und der Standort Dillenburg.
Bewerbungen werden jederzeit entgegengenommen. Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie online über unser Bewerberportal oder per E-Mail an alexander.daniel@lahn-dill-kliniken.de oder per Post zukommen lassen. Gerne stehen wir Ihnen für Rückfragen auch telefonisch oder per Mail zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner
Stephan Schmitz
Krankenpflegehilfeschule
Tel. 06441-79-2180 bzw. -2408
stephan.schmitz@lahn-dill-kliniken.de
Bewerbungsanschrift
Lahn-Dill-Kliniken GmbH
Schule für Krankenpflegehilfe
Forsthausstr. 1-3
35578 Wetzlar
Den Flyer finden Sie im Downloadbereich.